■記者  潘曉曄

淮安日?qǐng)?bào)訊：3月20日，盡管天空一片陰霾，但王忠英不斷接電話的忙碌身影，卻好像籠罩在一片蓬勃的陽光之中。身為淮鋼特鋼有限公司副總經(jīng)理的王忠英，曾在中國鋼鐵研究總院從事博士后研究工作，于2006年來到淮安。6年后當(dāng)談及當(dāng)初來淮的選擇時(shí)，王忠英微笑著稱：“這里為我提供了最好的平臺(tái)。” 

淮安又何曾不因王忠英的到來而欣喜慶幸？！6年前，淮鋼集團(tuán)博士后科研工作站正式掛牌成立，這是淮安市首次被國家人事部批準(zhǔn)設(shè)立博士后科研工作站，而王忠英也是第一位到淮安工作的博士后。來到淮鋼后，王忠英一手建立起高效的特鋼生產(chǎn)管理創(chuàng)新體系，打造出一支高水平的技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，建成國內(nèi)首條具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)爐特鋼生產(chǎn)線，主持開發(fā)了247個(gè)高附加值新產(chǎn)品，新增效益3.72億元，使淮鋼成為全國特鋼產(chǎn)量最大的單元基地。2010年，王忠英獲得國務(wù)院享受政府特殊津貼人員殊榮。

“剛剛開完一個(gè)會(huì)，是關(guān)于‘十二五’期間品種開發(fā)規(guī)劃的，我要求我們的各室主任，必須和國內(nèi)任何一家大型鋼鐵公司的同類型負(fù)責(zé)人，能夠站在同一水平線上對(duì)話。事實(shí)上這個(gè)要求達(dá)到了。”由于一直忙于接電話，王忠英顯得有些抱歉，因而這樣解釋道。建站后，淮鋼的整個(gè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)因?yàn)椴┦亢蠊ぷ髡具@個(gè)“核心技術(shù)基地”而強(qiáng)大無比，“包括研發(fā)團(tuán)隊(duì)的幾十名技術(shù)人員在內(nèi)，各分廠的班長、樓長幾乎都是王忠英領(lǐng)軍的工作站一手培養(yǎng)出來。”在淮鋼工作多年的一位技術(shù)人員這樣說道。

市委書記劉永忠曾經(jīng)把由尖端人才產(chǎn)生巨大生產(chǎn)力的行為稱之為“奇跡經(jīng)濟(jì)”，王忠英只是市人社局在博士后科研工作站建設(shè)上的碩果之一。為了“墊高”淮安市高層次人才載體建設(shè)落后的“短腿”，近年來，市人社部門積極組織開展博士后科研工作站申報(bào)、建設(shè)工作。2006年至2010年，淮安市從無到有，從少到多，從省級(jí)到國家級(jí)，博士后科研工作站建設(shè)取得了長足進(jìn)步。截至目前，全市共成功設(shè)立博士后科研工作站14家，其中，國家級(jí)5家，省級(jí)9家，在站博士后10人，有意向進(jìn)站的6人，自主合作的科研項(xiàng)目8個(gè)，發(fā)布博士后科研項(xiàng)目信息30條。“‘十二五’期間的每一年，每個(gè)設(shè)站單位至少要招收1-2名博士后。”市人社局負(fù)責(zé)同志告訴記者，該局還為已進(jìn)站的人才營造優(yōu)良的生活與發(fā)展環(huán)境，從根本上杜絕了“空巢”現(xiàn)象的發(fā)生。

科技作為第一生產(chǎn)力的概念已成公理，人才在經(jīng)濟(jì)助推上的決定性作用亦為世人知曉。隨著淮安市經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對(duì)高層次人才的需求也越來越迫切，博士后科研工作站作為聚集高層次人才的重要載體，對(duì)淮安市加快引進(jìn)和培養(yǎng)高層次人才，提高科技創(chuàng)新能力，推動(dòng)企業(yè)產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合，提升綜合競爭力起到了重要推動(dòng)作用。市人社部門為這些“金鳳凰”精心栽植的“梧桐樹”，如今枝繁葉茂，正為淮安地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展撐開廣闊天地。