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淮安奧特萊斯購(gòu)物廣場(chǎng)招聘樓層主管
詳細(xì)內(nèi)容
字號(hào):[超大] [中型] [標(biāo)準(zhǔn)] [小型] 評(píng)論 轉(zhuǎn)發(fā) 查看聯(lián)系方式淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞:淮安奧特萊斯購(gòu)物廣場(chǎng)招聘樓層主管
職位性質(zhì):全職
工作地點(diǎn):淮安奧特萊斯購(gòu)物廣場(chǎng)
招聘人數(shù):4人
工作經(jīng)驗(yàn):有零售業(yè)銷售營(yíng)運(yùn)及現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先
待遇:面議
職位描述及要求
1、 協(xié)助招商部做好前期招商配套工作;
2、 協(xié)助營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理做好商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)的全面管理,分管樓層管理、客服和收貨幾個(gè)部門;
3、 根據(jù)公司的總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和營(yíng)運(yùn)部的目標(biāo)管理計(jì)劃,協(xié)助營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理組織完成公司的整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
4、 熟悉商鋪營(yíng)運(yùn)、推廣等工作流程,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
5、 協(xié)助營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理制訂與完善所轄商場(chǎng)日常管理制度,工作流程、崗位職責(zé),培訓(xùn)與激勵(lì)體系等;
6、 協(xié)助制定各種規(guī)范,避免各類事故發(fā)生;及時(shí)檢查各工作流轉(zhuǎn)程序的各個(gè)環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,保證商場(chǎng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
7、 收集各類相關(guān)信息并進(jìn)行匯總反饋,為公司管理決策提供參考依據(jù);
8、 處理賣場(chǎng)發(fā)生的較大事件,維護(hù)公司利益,確保顧客滿意。
職位要求:
1、 具有良好的口頭文字、表達(dá)能力,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
2、 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、組織能力;
3、 了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,熟悉同行發(fā)展動(dòng)態(tài);
4、 有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力,有融合團(tuán)隊(duì)凝聚力;
5、 有良好的執(zhí)行力,能獨(dú)立完成個(gè)案,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。
6、 具有商場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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