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2022年清江浦區(qū)教育體育局公開招聘編外教師公告

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為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展需要,充實教師人才隊伍,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘編外教師(含幼兒園保育、保健人員)136名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

詳見《2022年清江浦區(qū)教育體育局公開招聘編外教師崗位表》(附件1)

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,品行端正,愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法。

2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1987年1月1日以后出生,2004年12月31日以前出生)。其中幼兒園保育、保健崗位年齡可放寬至40周歲(1982年1月1日以后出生)。

3.具有崗位要求及以上學(xué)歷,教師應(yīng)取得相應(yīng)的教師資格證書,保育員應(yīng)取得保育員資格證,保健員要有醫(yī)學(xué)背景。其中,全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年8月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書,其他報考人員須于報名截止時間(2022年9月1日18:00)前取得崗位要求的畢業(yè)證書和相關(guān)資格證書。受新冠肺炎疫情影響,上級對取得教師資格證書有其他規(guī)定的,從其規(guī)定(屆時未取得教師資格證書的,解除勞動合同)。

4.取得相應(yīng)學(xué)段教師資格。應(yīng)聘人員的教師資格須符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求,其任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致。

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他資格條件。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取面試方式進行。

(一)報名與資格初審

報名時間:2022年8月31日—9月1日8:00-18:00。

報名地點:各招聘單位(詳見附件1)

報名工作通過現(xiàn)場進行,報名時需如實填寫《2022年江浦區(qū)教育體育局公開招聘編外教師報名表》,提供本人有效期內(nèi)二代居民身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書原件及復(fù)印件,并提交近期免冠2寸照片兩張,由各招聘單位對應(yīng)聘人員資格進行初步審查。

(二)面試

1.面試時間及地點:9月3日組織面試,具體時間與地點由各招聘單位在現(xiàn)場報名時通知符合條件的應(yīng)聘人員。

2.面試形式:

(1)中小學(xué)教師:模擬上課、答辯,音體美學(xué)科需進行技能展示。

①模擬上課。應(yīng)聘人員圍繞指定內(nèi)容進行模擬上課,時間10分鐘。

②答辯。應(yīng)聘人員圍繞指定內(nèi)容進行答辯,時間5分鐘。

③技能展示。音體美學(xué)科技能展示時間5分鐘,考生自備技能展示器材(鋼琴除外)。

(2)幼兒園教師:模擬上課、答辯、技能展示。

①模擬上課。應(yīng)聘人員圍繞指定內(nèi)容進行模擬上課,時間8分鐘。

②答辯。應(yīng)聘人員圍繞指定內(nèi)容進行答辯,時間5分鐘。

③技能展示。繪畫內(nèi)容現(xiàn)場指定,舞蹈、彈唱技能展示內(nèi)容自定,考生自備技能展示的相關(guān)物品(鋼琴除外)時間5分鐘。

(3)幼兒園保育保健人員:答辯。

評委圍繞招聘崗位特點進行提問,應(yīng)聘者作短暫思考后陳述,時間10分鐘。

3.面試成績:總分為100分,60分及以上為合格。中小學(xué)音體美教師、幼兒園教師模擬上課、答辯、技能展示占比分別為60%、10%、30%;中小學(xué)其他學(xué)科教師模擬上課、答辯占比分別為80%、20%。

(三)體檢

各招聘單位在面試成績合格的應(yīng)聘者中,按成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,體檢參照江蘇省教師資格認(rèn)定相關(guān)體檢要求標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、考察公示

由招聘單位按相關(guān)程序組織考察?疾旖Y(jié)束后,各招聘單位對擬聘用人員名單進行公示。

五、聘用

招聘單位與被聘用人員簽訂勞動合同,并報區(qū)教育、人社等部門備案。

六、本公告由淮安市清江浦區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話: 0517-83516910。

七、監(jiān)督電話

淮安市清江浦區(qū)人力資源和社會保障局:0517-83516773

淮安市清江浦區(qū)教育體育局:0517-83516353

附件1:2022年清江浦區(qū)公開招聘編外教師崗位表.xlsx

附件2:2022年清江浦區(qū)教育體育局公開招聘編外教師報名表.doc

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