淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞：江蘇淮安淮陰區(qū)人民法院招錄聘用制駕駛員簡(jiǎn)章

因工作需要，淮陰區(qū)人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招錄聘用制駕駛員。招錄事項(xiàng)如下：

一、招錄職位及條件

（一）招錄職位

機(jī)動(dòng)車駕駛員1名，持有B1及以上駕照者（同等條件下持有A1駕照者優(yōu)先）。

（二）招錄條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，思想品行端正，熱愛(ài)駕駛工作；

2、政治素質(zhì)好，服從工作分配，適應(yīng)法院工作需要，心理素質(zhì)過(guò)硬；

3、具有三年以上汽車駕駛經(jīng)驗(yàn)；

4、五官端正，身體健康，裸眼視力不低于1.0，無(wú)紋身；

5、年齡在21周歲以上，35周歲以下（1987年3月1日至2001年3月1日期間出生）；

6、高中及以上學(xué)歷。具有中專以上汽車駕駛、維修類專業(yè)學(xué)歷或部隊(duì)退伍軍人，同等條件下優(yōu)先。

7、凡有下列情形的不得報(bào)名：

（1）因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

（2）有酒駕等違法行為的；

（3）曾被用工單位辭退開(kāi)除的；

（4）與用工單位尚未解除勞動(dòng)關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的；

（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（6）配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑的，對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無(wú)期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑的，直系親屬或者本人有重大影響的旁系親屬被判處危害國(guó)家安全罪的；

（7）因其他原因不適合在人民法院工作的。

二、招錄程序及方法

（一）報(bào)名

根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，通過(guò)報(bào)名、技能測(cè)試、面試、考察與體檢、公示等程序進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)須攜帶填好的報(bào)名表1份、身份證、學(xué)歷證書(shū)、駕駛證以及個(gè)人信用報(bào)告（憑身份證到中國(guó)人民銀行查詢打�。┑炔牧显�件和復(fù)印件，近期1寸免冠照片3張。

報(bào)名資格審查合格后，領(lǐng)取準(zhǔn)考證，參加由淮陰區(qū)人民法院統(tǒng)一組織的技能測(cè)試。

招錄崗位開(kāi)考比例為1：3。

報(bào)名時(shí)間：2022年2月24日-2022年3月10日

報(bào)名地址：淮陰區(qū)人民法院辦公樓525辦公室（淮安市承德北路612號(hào)）

（二）技能測(cè)試

應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和身份證參加技能測(cè)試。

技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)技能測(cè)試通知書(shū)。

（三）面試

根據(jù)技能測(cè)試人員成績(jī)，從高分到低分的順序，原則上按1:5比例確定參加面試人員。

面試總分為100分，面試成績(jī)60分及以上為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

有工作單位人員領(lǐng)取面試通知前須提供單位同意報(bào)考證明。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

（四）考察與體檢

按技能占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成總成績(jī)，以總成績(jī)最高分確定考察和體檢人選。因政審考察或體檢不合格，在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，考察參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和《2022年江蘇公務(wù)員考試報(bào)考指南》執(zhí)行。

（五）公示

體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，確定為聘用人員。

三、待遇與管理

1、勞動(dòng)管理：聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

2、工資待遇：試用期每月2200元, 并按照有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金；試用期滿后享有績(jī)效考核工資等福利待遇。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的有關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任；對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督電話：83589416

附件：淮陰區(qū)人民法院招錄聘用制駕駛員報(bào)名表.xls

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